12月18日，yl23411永利集团于408会议室召开2018学年秋季学期教学工作总结会。公司全体教职工参与会议，会议邀请了公司教务处处长江敏教授、上海工程技术大学教务处处长陈浩教授、马克思主义公司陈光教授。李玉峰副经理主持会议。
（会议现场照片）
会议伊始，李玉峰副经理对公司2018 教学工作总体情况与本科评估工作进行汇报。首先对全院教工工作量情况进行梳理，同时提出课时奖励方案及社会工作考核方案。针对本科专业评估中专业建设和课程建设情况，在培养方案、课程思政、推进物流管理应用型本科专业建设、课程建设等八个方面分别进行汇报，同时对评估前院内检查需要改进的问题进行一一概述。
接下来，商利新副书记汇报本学年经管公司员工工作与教学工作的联系情况。商书记从“依托课程导师及制度”、“借力教师自身及专业优势”、“管理、指导两手抓”三个方面对“班级”、“活动”、“赛事”如何形成联动进行分别的阐述，并提出下阶段的计划将在于：强化员工管理服务培训，建立课程导师、专业教师与辅导员定期交流研讨制度，进一步细化课程导师等参与员工管理服务工作细则等。
上海工程技术大学教务处处长陈浩教授分享了教师发展、教学与研究的关系，以及教学教务处管理、公司管理以及教师自身的关系。提出教学与科研可以并行，相互支撑。科研对教学的支撑作用，根本还是在于育人，教学的付出与个人发展并不矛盾。教务处管理严在底线，由于公司不同情况不同，会出现一些不太相适应的地方，保守底线的同时可以加大公司自主适应，相互理解、相辅相成。
随后，马克思主义公司陈光博士从政治认同(党的领导、政治制度、科学理论、发展道路)、国家意识（国家利益、国情观念、民族团结、国际视野）、文化自信（国家语言、历史文化、革命传统、时代精神）、公民人格（健康身心、守法诚信、自由平等、自强合作）四个角度提出课程思政如何融入专业教学。专业教学专业目标是基础，但全方位育人在于潜移默化、自始自终。赵星宇老师分享了在线课程建设经验，播放了在线视频案例，获得全院教师好评。
会议最后，教务处江敏处长和公司平瑛经理进行会议总结。江处长肯定了yl23411永利集团在全校生源中的比重，她指出：经管67位专任老师，培养了公司五分之一的本科生。经管公司也是全校生源最好的公司，录取分数最高。同时，江处长对公司的教学管理队伍表示赞赏，对经管公司拿到应用型本科专业表示肯定。同时，江处长指出：公司要用创新的方法去管理，教改走在前面。
平经理表示：老师们要继续加强主观重视，增强责任意识，在总结这一年的工作中，促进下一步的教学工作。
（撰稿：王雅丽 摄影：郭文龙）
